第52章提拔乔莉(3 / 4)

前沿、最复杂、跨多个板块的战略性项目。苏明玉的众诚海外团队，依然负责具体的建厂和运营；权璟的法律团队，依然提供全程法律支持。但项目的发起、目标的锁定、关键谈判的牵头、以及跨板块资源的协调，由‘全球拓进部’负责。乔莉需要和苏明玉、罗槟他们紧密合作，而不是取代他们。”

他顿了顿，对秦峰说：“通知乔莉，明天上午九点，单独来见我。不要透露具体内容，只说有重要任务。”

“是。”秦峰领命。

次日，乔莉怀着忐忑与期待的心情，第一次踏入了陆家嘴中心大厦的顶层办公室。她穿着一身得体的深蓝色职业套装，妆容精致，眼神明亮中带着一丝紧张。她不知道陆惊鸿为何突然单独召见她，但直觉告诉她，这可能是她职业生涯的一次重大转折。

“陆先生，安迪总。”乔莉恭敬地问候。

“乔莉，坐。”陆惊鸿指了指对面的椅子，安迪坐在一旁。“不用紧张。今天找你来，是有一项新的任命，想听听你的想法。”

乔莉的心跳微微加速，端正坐好：“陆先生请讲。”

陆惊鸿将“全球拓进部”的构想、职责、以及对她出任总经理的意向，清晰而直接地阐述了一遍。他没有过多渲染未来的宏伟前景，而是重点强调了这份工作的挑战性：需要常年全球飞行，面对最狡猾的谈判对手，处理最复杂的跨国交易，承受巨大的压力和风险，并且必须时刻保持对惊鸿资本战略的绝对理解和忠诚。

乔莉听完，内心掀起了惊涛骇浪。集团高级副总裁！直接向陆惊鸿和安迪汇报！五十亿启动资金！负责全球最前沿的战略投资与并购！这每一项，都远远超出了她对自己职业生涯最大胆的想象。巨大的机遇伴随着巨大的责任和未知的艰险，让她一时有些恍惚。

但她很快稳住了心神。她想起自己在赛思中国那些年被压抑的才华和目睹的不公，想起加入惊鸿资本后感受到的蓬勃生机与公平环境，想起陆惊鸿和安迪展现出的那种掌控全局、开创新局的强大气场。她知道，这是一个千载难逢的机会，一个能够让她真正施展全部潜能、跟随真正的强者去征服世界的舞台。恐惧和犹豫，在这一刻被强烈的渴望与使命感压倒。

她抬起头，目光坚定地迎向陆惊鸿：“陆先生，安迪总，感谢您们如此信任。这个任务，挑战巨大，但我愿意接受，并且有信心做好。我在赛思积累的跨境业务经验和谈判技巧，或许可以作为一个基础。我会以最快的速度学习，组建团队，熟悉‘全球机会基金’和‘盘古’AI的