第56章 新老成员的隔阂(1 / 3)

江逸的手指在平板边缘轻轻划过，屏幕上的数据流仍在滚动。昨夜那条未播放的视频静静躺在后台文件夹里，编号079的训练轨迹已被嵌入今日分组算法。他没有点开，也不需要确认——筛选已经完成，现在是融合的时刻。

排练厅灯光亮起，新成员站在指定区域，位置被系统精确划分。老成员陆续进场，脚步节奏如常，却在进入场地时自然向中心靠拢，形成一道无形的弧线。没人说话，但站位本身就在传递信息。

音乐响起，第一轮基础动作同步训练开始。指令由苏晚棠发出，声音平稳清晰。可当队形切换到交叉走位时，问题立刻浮现：一名新成员迟了半拍转入第二轨道，与前方老成员几乎撞上。对方没停，也没调整，只是加快步伐拉开距离。失误被掩盖在整体节奏中，但江逸看得很清楚。

监控屏上的热力图开始显现出断层。肢体动作频率在老成员区域高度一致，而新成员所在区块则出现多个延迟节点。他抬手按了下耳麦，调出实时呼吸频率监测数据。有三人的心跳持续偏高，其中一人已接近临界值。

“暂停。”江逸的声音从四面传来。

所有人停下，音乐戛然而止。新成员们站着不动，有人低头看脚尖，有人悄悄拉了拉衣角。老成员则各自活动手腕或整理鞋带，像刚才什么都没发生。

江逸走进场内，手里拿着平板，却没有展示任何图表。“刚才那一段，错不在谁慢了半拍。”他说，“而在没人选择等这半拍。”

没有人回应。镜墙映出整齐的人影，却像是两群不同世界的人。

“再来一遍。”他说完，退到控制台前。

第二轮开始。这次走位更复杂，要求五人小组在移动中完成三次角色互换。系统随机生成的组合名单刚投在侧屏上，就听见一声轻微的叹气。一个老成员看了眼身边的新人，嘴角微不可察地动了一下，随即转身面向自己的原搭档，仿佛默认组合可以自行修正。

结果比第一次更糟。一组在转换过程中完全脱节，主声部提前两拍进入，伴舞还在收尾动作中。音乐被迫中断，技术人员手动切掉了输出信号。

“你们知道问题在哪？”江逸走出来，语气平静。

没人回答。那个叹气的老成员低头检查耳机线，动作刻意放慢。

江逸没追问，而是调出刚才失败片段的慢放影像，投影在整面墙上。画面一帧帧回放：当新人试图用手势提示即将变轨时，老成员的目光扫过他的手，却没有做出反应；三秒后，错位发生。